강점 발견

강점 발견

팀을 선택하게 했다. 스스로 발견한 강점을 잘 발휘할 수 있는 기회를 적극 제공하여 하나의 조직이 저마다의 강점을 지닌 인재들로 똘똘 뭉치게 한 것이다. 페이스북은 그렇게 치열한 인재 경쟁에서 승리를 거머쥐었다.  이 책 《강점 발견》은 개인과 조직에게 이처럼 중요한 강점을 어떻게 발견하고 개발하는가에 초점을 맞추고 있다. 김봉준?장영학, 두 저자들은 인재경영 및 인사관리 분야에서 오랜 경험을 쌓으며 강점으로 개인과 조직의 역량을 개발하는 노하우를 축적해

저자

김봉준, 장영학

출판

책비

출판일

2019.12.05

나의 강점이 무엇인지 생각해 본적이 있는가?
관리자로서 팀원의 어떤 점을 이끌어 내야겠다
혹은 팀에서 어떤 시너지를 내겠다 생각해본적이 있는가?

강점 발견은 강점을 분류하고 내가 가진 성격은 어떤 강점에 속하는지 알아본다.
특히 흥미로운 점은 강점의 극대화이다.
대부분 부족힌 부분을 채워 평균 값을 높이고자하는데 예상과 다른 접근이다.

실제 QR 코드로 내 강점을 알아볼 수 있다.
어쩌면 예상대로일지도 모르지.

내 강점도 이해하고 다른 사람과 시너지를 내는데 좋은 접근 같다.
그러나 획일화는 금물!

그리고 가진 강점일뿐, 전문성이나 그 깊이는 다를 수 있으므로 활용할 때는 그 점을 고려해야 한다.

MBTI처럼 나를 아는데 도움되는 이야기.